در ارتقای شغلی عوامل زیادی موثر هستند مانند:
- با کارمندان دیگر رفتار تعاملی داشته باشید. مدیران از کارمندان دردسرساز خوششان نمی آید.
- ظاهر آراسته و مناسب جایگاهی بالاتر از جایگاه فعلی داشته باشید، شرکت با توجه به ظاهرتان شما را ارتقا خواهد داد!
- مسئولیت بیشتری را قبول کنید و دلسوزانه تر کار کنید.
- اطلاعات و تخصص خود را بالاتر ببرید.
در اینجا مورد آخر را باز تر می کنیم:
برای اینکه اطلاعات و تخصص خود را بالاتر ببریم منابع مختلفی باید داشته باشید و از آنها استفاده کنید. کتاب های مرجع حوزه تخصصی خود، مقالات و مطالبی که به دانش شما کمک می کند. جستجو در اینترنت، الگوبرداری از شرکتهای پیشرو و برتر و مطالعه مستندات آنها.
ارتقای شغلی با ویکی فرم
اگر صادقانه نگاه کنیم متوجه می شویم که موارد دانشی بالا را در کمترین زمان ممکن می توانید در فرم ها و دستورالعمل ها و روش های اجرایی حوزه تخصصی خود بیابید. اینکه بتوانید به صورت کاربردی و پیاده‌سازی شده نمونه های موفق را داشته باشید قدم بزرگ و اصلی را برداشته اید. بنابراین کافی است مجموعه های حوزه تخصصی خود را در کامپیوتر خود داشته باشید و از این پس مشاور رئیس و مدیر خود باشید. مدیر و رئیس شما نیز وقتی ببیند مشاوری خبره در کنار خود دارد که پیشنهادات کاربردی و عملیاتی می‌دهد، احساس خوبی نسبت به شما خواهد داشت و این همان ارتباط طلایی برای ارتقا و پیشرفت کاری شماست.
